한국여성정책연구원 Korean Women's Development Institute

[ 연구필요성과 목적 ]
○동 연구는 지역인적자원개발 정책 수립의 필요성을 감안하여, 다음과 같은 정책 및 추진전략을 개발,
  제시하고자 함.
- 지역단위의 효율적인 여성인적자원 개발을 위한 표준시스템 개발
- 여성인적자원 수급에 신축적으로 대응하는 훈련체제의 구축 방안
- 지역 여성을 위한 평생학습사회의 실현 방안
- 지역 여성인적자원개발을 위한 지방정부의 역할과 기능재정립

[ 연구 내용 ]
가. 여성 인적자원개발과 관련된 이론적 배경 및 현황 개관
나. 지역단위의 여성인적자원개발 체제에 대한 분석
다. 지역 여성인력에 대한 수급 구조와 인적자원개발의 문제점 분석
라. 지역특성에 따른 여성 인적자원개발 체제 모형 개발
마. 지역경제활성화의 여성의 취업욕구를 충족시키는 여성 인적자원개발 방안 모색

[ 기대효과 ]
□지역별 산업특성 및 경제발전전략, 지역 여성인적특성에 맞는 여성인적자원을 개발함으로써, 여성의
  취업촉진과 함께 지역경제발전을 도모함.
□지역별 여성인적자원개발에 있어서 여성뿐만 아니라 경제, 산업, 복지와 관련된 부서간의 업무 연계
  관계의 제고를 통한 여성인력개발의 효율성을 제고함.
□국가인적자원개발기본계획과 일관된 지역 여성 인적자원개발 정책개발을 유도함.