| 유연근무가 기혼 여성 관리자의 삶의 만족도에 미치는 영향: 유연근무와 근무시간의 상호작용효과를 중심으로 | |||
|---|---|---|---|
| 저자 | 권은낭·엄승미 | ||
| 발간호 | 제108호 | 통권제목 | 2021년 여성연구 1호 |
| 구분 | ARTICLE | 등록일 | 2021-04-01 |
| 첨부파일 |
04-유연근무가 기혼 여성 관리자의 삶의 만족도에 미치는 영향.pdf ( 680.3 KB ) [미리보기] |
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유연근무가 기혼 여성 관리자의 삶의 만족도에 미치는 영향: 유연근무와 근무시간의 상호작용효과를 중심으로 |
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- 2019-01-29
